通過微信收發(fā)轉(zhuǎn)賬次數(shù)、微信收發(fā)轉(zhuǎn)賬金額、微信收發(fā)紅包數(shù)量、微信好友增長量、重復(fù)好友數(shù)據(jù)、敏感詞匯發(fā)生次數(shù)等數(shù)據(jù)對員工微信工作情況進行統(tǒng)計分析，制定有量化依據(jù)的KPI考核，隨時了解銷售工作與勤奮度

銷售管理是企業(yè)管理中非常重要的一個工作環(huán)節(jié)。而目前大多數(shù)公司的銷售工作中，大都存在效率低下，甚至是拿回扣、走私單、刪除客戶、刪除聊天記錄、轉(zhuǎn)移客戶等違規(guī)行為

若是說有什么職位，每家公司都不可缺少的，那一定是銷售的崗位。銷售和業(yè)務(wù)員這兩個崗位簡直是每個公司的標(biāo)配，尤其是金融、醫(yī)療、大健康、美容、教育培訓(xùn)、招商等行業(yè)，旗下員工都是以銷售為主